Työn vastuut: | |||||
1. Kehitä osastojen markkinoiden laajennus- ja liiketoiminnan kehityssuunnitelmia, jotka perustuvat nykyiseen markkinalyysiin ja tuleviin markkinoiden ennusteisiin; 2. johda myyntiosasto kehittää asiakkaita jatkuvasti eri kanavien kautta ja saavuttaa vuosittainen myyntitavoite; 3. Nykyinen tuotetutkimus ja uusien tuotemarkkinoiden ennuste tarjoamalla ohjausta ja neuvoja yrityksen uudelle tuotekehitykselle; 4. Vastuu osaston asiakkaiden vastaanotosta / yritysneuvotteluista / projektineuvotteluista ja sopimusten allekirjoittamisesta sekä tilauksiin liittyvien asioiden tarkistamisesta ja valvonnasta; 5 Laitoksen päivittäinen hallinta, koordinoida epänormaalien työtilanteiden käsittelyä, hallita riskejä liiketoimintaprosesseissa, varmistaa tilausten sujuva loppuun ja oikea -aikainen keräys; 6. Pidä ajan tasalla osaston myyntitavoitteiden saavuttamisesta ja tee tilastoja, analyysejä ja säännöllisiä raportteja kunkin alaisten suorituskyvystä; 7. Kehitä työntekijöiden rekrytointi, koulutus-, palkka- ja arviointijärjestelmät osastolle ja perustaa erinomainen myyntitiimi; 8. Kehitä asiakastietojen hallintaratkaisujen järjestelmä hyvien asiakassuhteiden ylläpitämiseksi; 9. Muut esimiesten määrittämät tehtävät.
| |||||
Työn vaatimukset: | |||||
1. Markkinointi, liiketoiminnan englanti, kansainväliset kauppaan liittyvät suuret yhtiöt, kandidaatin tutkinto tai enemmän, englanninkielinen taso 6 tai enemmän, vahvalla kuuntelu-, puhumis-, lukemis- ja kirjoitustaidoilla. 2. Yli 6 vuotta kotimaisen ja kansainvälisen myyntikokemuksen, mukaan lukien yli 3 vuoden myyntitiiminhallintakokemus ja kokemus valaistusteollisuudesta. 3. On vahvat liiketoiminnan kehittämisominaisuudet ja liiketoiminnan neuvottelutaitot; 4. On hyvä viestintä, johtaminen ja ongelmanhallintataito ja vahva vastuuntunto.
|
Viestin aika: Syyskuu-24-2020