LUMLUX OYJ:n ammattiyhdistystoimikunta on valmistellut ja järjestänyt useiden kuukausien ajan työntekijöiden vapaa-ajan rikastamista ja paremman ympäristön ja olosuhteiden tarjoamiseksi työlle, opiskelulle ja elämälle. otetaan virallisesti käyttöön heinäkuun puolivälissä.

”Henkilökunnan kodissa” on: henkilökunnan virkistys- ja liikuntakeskus, emoasema ja palvelukeskus. Se on kattava toimintakeskus, joka yhdistää urheilun ja vapaa-ajan.

1. Työntekijöiden virkistys- ja liikuntakeskus

2.Ii. Äitiasema:Myöhemmässä vaiheessa tulee verhot, jääpalkit, sohvat ja muut tarvittavat tilat luomaan eksklusiivinen yksityinen tila äideille.

3. Palvelukeskus:Siellä järjestetään henkilökunnan symposiumia, tietokilpailua ja muuta toimintaa ja siellä on jatkossa kirjanurkkaus... (paikka: koulutustila, 3/f, talo 2)

"Työntekijöiden koti", muodollinen toiminta, on yrityksen nopeassa kehityksessä samalla suuri askel työntekijöiden hyvinvoinnin kannalta, ja nauti saavutuksesta yrityksen kehityksen tärkeä ruumiillistuma henkilöstö, varmasti rikastuttaa entisestään amatöörikulttuurielämää, parantaa työntekijöiden henkistä näkemystä, parantaa henkilöstön laatua ja edistää yrityksen kestävää kehitystä suotuisampien olosuhteiden luomiseksi.

Liitto on kotini, palvelu kaikille!